民主主義に必要な3つのポイント
この記事を書いている人 - WRITER -
産業心理カウンセラー&書道家の 岡部あゆみです
職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です
でも人間関係の悩みには必ず出口があります
皆さんの気持ちがラクになるお手伝いをしています
大丈夫!何とかなる!何とでもなる!をモットーに
研修・講演をさせていただいております
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産業心理カウンセラー&書道家の岡部あゆみです
「民主主義に必要な3つのポイント
①ものごとを決めるプロセスの透明化
②参加を通じた当事者意識
③責任をもつこと」
(参照:宇野重規『そもそも民主主義ってなんですか?』東京新聞、P148) pic.twitter.com/qtFpj0c981— 本ノ猪 (@honnoinosisi555) November 10, 2024
①ものごとを決めるプロセスの透明化
②参加を通じた当事者意識
③責任をもつこと
この3つは、会社にも当てはまるのではないかなと思います
どうしてこれをしようと思ったのか
社員にも当事者意識をもってもらう
一人一人自分の行動と発言に責任を持つ
もし、新しいことをしようと思ったら
その理由を、伝えていくことが一歩なのかもしれません
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産業心理カウンセラー&書道家の 岡部あゆみです
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