どう伝えたらいいの?どう聴いたらいいの?

【働きやすい職場のために】働く人に冷たくないですか?

 
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産業心理カウンセラー&書道家の 岡部あゆみです  職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です でも人間関係の悩みには必ず出口があります 皆さんの気持ちがラクになるお手伝いをしています 大丈夫!何とかなる!何とでもなる!をモットーに 研修・講演をさせていただいております コミュニケーションコラムを毎日更新しています!
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言葉と文字は笑顔の源!
産業心理カウンセラー&書道家の岡部あゆみです

Aさんが出社したとき

たまたま社長の身内のかたがお店にいた
Aさんが「おはようございます」と入っていくと
聞こえているのに挨拶が返ってこなかった

私だけかな?

そう思ってみていると次に出社してきたBさんにも
同じような態度

お客様には挨拶をする

ああ、この人はこういう人なんだとAさんは思った

社員への態度がとても横柄

経営者ではなくても
身内の人がこのような態度だと
職場の空気も悪くなります

人を選んで挨拶していると
その人は他の人から選ばれない人になってしまします

信用される、されないも
こういう積み重ねから始まっています

 

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