【働きやすい職場のために】何も言わなくてもいい
この記事を書いている人 - WRITER -
産業心理カウンセラー＆書道家の 岡部あゆみです
職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です
でも人間関係の悩みには必ず出口があります
皆さんの気持ちがラクになるお手伝いをしています
大丈夫！何とかなる！何とでもなる！をモットーに
研修・講演をさせていただいております
コミュニケーションコラムを毎日更新しています！
言葉と文字は笑顔の源！
産業心理カウンセラー＆書道家の岡部あゆみです
「この前、同僚とご飯を食べに言ったんです」とAさん
彼女は今、仕事がうまくいかなくて
とても悩んでいて、話し始めたら
話しが止まらなくて・・
それはいいんですが
私はアドバイスも何も出来ずに
ただ聴いてあげているだけだったのですが
それで良かったんでしょうか？
どちらも真面目な人なんだなあと思った
私は言った
「それでいいんですよ
きっと彼女も日頃話せなかったことも
たくさん話せて良かったと思います
Aさんの存在が彼女にとって
とても大きいと思いますよ」
「そうでしょうか・・それならばいいのですが・・」
何かアドバイスをしなくちゃいけないんじゃないか？
そう思う人もいると思う
でも、アドバイスというよりも
相手が話し始めたら
否定せず、話しを遮らず
ひたすら聴いてあげることが大切です
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産業心理カウンセラー＆書道家の 岡部あゆみです
職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です
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