どう伝えたらいいの?どう聴いたらいいの?

【オーダーメイドコミュニケーション研修】人はラクな方に流れるから

2020/02/25
 
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産業心理カウンセラー&書道家の 岡部あゆみです  職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です でも人間関係の悩みには必ず出口があります 皆さんの気持ちがラクになるお手伝いをしています 大丈夫!何とかなる!何とでもなる!をモットーに 研修・講演をさせていただいております コミュニケーションコラムを毎日更新しています!
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コミュニケーションカウンセラーの岡部あゆみです

もっと仕事を頑張りたい、効率を良くしたいと

思っているAさん

「こうしてみたらいいんじゃない?」
「こういう風に変えてみようか?」と
提案するものの、周囲は乗り気ではなく
結局今まで通りになってしまいます

Aさんは意識を変えていくことに疲れてきました

変えようという人と
現状維持という人がいる場合

現状維持に流れてしまうパターンが多いです
というのも人はラクな方に流れてしまう傾向があるから

変えるというのはリスクや新たに覚えることが
発生します

このままでいいと思っている人は必ず反対します

やはりそのときに必要なのは
職場の雰囲気です

このままでいい雰囲気なのか
常にもっとよいものを追求している集団でいるのか

まずはその雰囲気づくりから始めることが大切です

 

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産業心理カウンセラー&書道家の 岡部あゆみです  職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です でも人間関係の悩みには必ず出口があります 皆さんの気持ちがラクになるお手伝いをしています 大丈夫!何とかなる!何とでもなる!をモットーに 研修・講演をさせていただいております コミュニケーションコラムを毎日更新しています!
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