どう伝えたらいいの?どう聴いたらいいの?

あなたが去るとき、背負わなくていいもの

 
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産業心理カウンセラー&書道家の 岡部あゆみです  職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です でも人間関係の悩みには必ず出口があります 皆さんの気持ちがラクになるお手伝いをしています 大丈夫!何とかなる!何とでもなる!をモットーに 研修・講演をさせていただいております コミュニケーションコラムを毎日更新しています!
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言葉と文字は笑顔の源!
産業心理カウンセラー&書道家の岡部あゆみです

このような質問がSNSに投稿されていた

『皆さん、その人が原因でパートを辞めるときに
本人に理由を直接伝えますか?
その必要もないなと思ったり、ほんとにそれでいいのかなと思ったり・・』

それに対して、様々な意見があった

・その人ではなく上司に報告したら良いのでは?
・私は、いつか会うかもしれないので言わずに辞めました
・仲の良い人には理由を言いますが、その他の人には伝えません
などなど

考えなければならないのは

自分は去る人だということ
後々のことを考えてという人もいますが
その人に対する不満や熱量があなたと
同じであるとは限りません

あとは残っている人たちの問題になります

その人に言っても、上司に言っても

あなたがスッキリすることはなく
むしろモヤモヤを抱えることになる可能性が高い
ような気がします

あとは、残る人たちの物語
あなたはあなたの次の場所へ
静かに歩き出せばいいのです

 

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