現状維持をしようとするならば
この記事を書いている人 - WRITER -
産業心理カウンセラー&書道家の 岡部あゆみです
職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です
でも人間関係の悩みには必ず出口があります
皆さんの気持ちがラクになるお手伝いをしています
大丈夫!何とかなる!何とでもなる!をモットーに
研修・講演をさせていただいております
コミュニケーションコラムを毎日更新しています!
言葉と文字は笑顔の源!
産業新カウンセラーの岡部あゆみです
例えば、顧客が10人いたとする
この10人で現状維持しようとおもうのならば
11人を目指さないと10人は維持できない
現状維持というのは
今のままでいいというのではなく
今よりもちょっとつま先立ちして行こうと
いうことだと思う
維持していくというのは
毎日少しずつ背伸びして
少しずつ変化をしていくことのような気がする
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