【オーダーメイドコミュニケーション研修】社員が「仕事が楽しい」と言う時
2020/02/25
この記事を書いている人 - WRITER -
産業心理カウンセラー&書道家の 岡部あゆみです
職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です
でも人間関係の悩みには必ず出口があります
皆さんの気持ちがラクになるお手伝いをしています
大丈夫!何とかなる!何とでもなる!をモットーに
研修・講演をさせていただいております
コミュニケーションコラムを毎日更新しています!
コミュニケーションカウンセラーの岡部あゆみです
アフリカのケニアへ移住し
玉ねぎビジネスを起業した河野邦彦氏は
現地で約30人の従業員を雇って
赤玉ねぎを中心とした食材の卸売業を営んでいる
Amoebaxの経営者である
当然、現地の方が多い
その中に営業が上手くなった従業員がいた
その従業員とのやり取りをツイッターでこのように
話している
— 玉ねぎおじさん@ケニア (@KKawano5) October 7, 2019
彼女「私が決断したからかも」
僕「なんの決断?」
彼女「仕事を楽しもうって決めたの。あとはもちろん、今のサービスに自信を持ててるからかね。」上記の会話をして、めちゃくちゃ成長を感じた。てか、すごい嬉しかった。
もっと楽しんでもっと成長して一緒にお客さんを幸せにできたらいいなと。— 玉ねぎおじさん@ケニア (@KKawano5) October 7, 2019
人を変えようとするよりもまずは
働く環境やシステムを整えて
経営者自身が仕事を楽しいと思えて
周囲を巻き込んでいけば
働く人たちは、自然に自分から変わろうと
するんだなと感じた
ケニアと日本は距離があるけれど
仕事の楽しさは世界共通で伝わってくる
コミュニケーション研修のお問い合わせは
こちらからお願いいたします↓
この記事を書いている人 - WRITER -
産業心理カウンセラー&書道家の 岡部あゆみです
職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です
でも人間関係の悩みには必ず出口があります
皆さんの気持ちがラクになるお手伝いをしています
大丈夫!何とかなる!何とでもなる!をモットーに
研修・講演をさせていただいております
コミュニケーションコラムを毎日更新しています!