そういう意味で言っていないのですが・・
この記事を書いている人 - WRITER -
産業心理カウンセラー＆書道家の 岡部あゆみです
職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です
でも人間関係の悩みには必ず出口があります
皆さんの気持ちがラクになるお手伝いをしています
大丈夫！何とかなる！何とでもなる！をモットーに
研修・講演をさせていただいております
コミュニケーションコラムを毎日更新しています！
言葉と文字は笑顔の源！
産業心理カウンセラー＆書道家の岡部あゆみです
会社員のAさん
職場の一人にモヤモヤしているとのこと
Aさんの会社の始業は8時
その人は幼稚園のお子さんの送迎で
たまに8時過ぎに出社することがある
そのことに対しては何も周りは言わない
問題は遅刻した分の仕事をしてくれている人に
お礼の言葉もなく、毎回ゆっくり支度して
コーヒーを入れ始めること
それが遅刻のルーティンになっている
そのことに対してAさんは
「コーヒーを入れる前に
仕事をしてくれた人にお礼と言うと
いいかもよ」と声をかけた
後日、長文のラインがAさんに届いたそうだ
独身のAさんに酷いことを言われた
私は毎日、家族や子どもの世話で大変なのに
遅刻したことを責められて本当に傷ついた
上司に報告させてもらいます」という内容だった
このようなタイプには共通点がある
自分がいかに大変かが物語の中心
そして、なぜ注意されたのか、本質を理解していない
上司はAさんのことを理解してくれたそうだが
相手の主張を鵜呑みにされる場合もあるかもしれない
こういうやり取りのストレスが多くなっているような気がする
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