共に成長
この記事を書いている人 - WRITER -
産業心理カウンセラー&書道家の 岡部あゆみです
職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です
でも人間関係の悩みには必ず出口があります
皆さんの気持ちがラクになるお手伝いをしています
大丈夫!何とかなる!何とでもなる!をモットーに
研修・講演をさせていただいております
コミュニケーションコラムを毎日更新しています!
言葉と文字は笑顔の源!
産業心理カウンセラー&書道家の岡部あゆみです
これ大事です。管理職は、「自分がリーダーシップを取らないといけない」と考えがちですが部下にリーダーシップを取ってもらえる様に伝えていくことも重要です。自分が出来ることを周りに出来る様になってもらうことも大事な仕事です。自分も部下も共に成長していける環境を作っていきましょう!
— ながまさ|控えめ管理職の味方 (@nagamasaueoki) March 4, 2024
自分が出来ることを
周りにできるようになってもらうために
常に自分がリーダーシップをとらなければいけないと
気を張るよりも
自分のできることを次の世代に伝えることも
大切な仕事です
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産業心理カウンセラー&書道家の 岡部あゆみです
職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です
でも人間関係の悩みには必ず出口があります
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