【働きやすい人間関係のために】好かれるリーダーってどんな人ですか?
この記事を書いている人 - WRITER -
産業心理カウンセラー&書道家の 岡部あゆみです
職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です
でも人間関係の悩みには必ず出口があります
皆さんの気持ちがラクになるお手伝いをしています
大丈夫!何とかなる!何とでもなる!をモットーに
研修・講演をさせていただいております
コミュニケーションコラムを毎日更新しています!
言葉と文字は笑顔の源!
産業心理カウンセラー&書道家の岡部あゆみです
いろんなリーダーがいます
優しいリーダー
厳しいリーダー
「でも現場で好かれているリーダーは
優しさ、厳しさといったものではなく
あることを徹底しているんですよ」と
教えてくれた人事部のAさん
それは
自分の価値感を押し付けず
違いを認めてそれぞれの個性を活かせる人だそう
「自分の考えが正しいということにこだわりすぎていると
人の意見を聞くということが疎かになってしまいがちです
一つのプロジェクトをこのメンバーでどう作り上げていくか
得意なことを活かして組み立てていける人が、
好かれるリーダーなのかもしれません
でもそれには時間がかかります
上司も部下も成長する時間が必要なのです」
なるほどなと思いました
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産業心理カウンセラー&書道家の 岡部あゆみです
職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です
でも人間関係の悩みには必ず出口があります
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