【人間関係の悩みには必ず出口がある】どんな理由なら仕事を辞めてもいいですか？

　

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岡部あゆみ

産業心理カウンセラー＆書道家の　岡部あゆみです　 職場や日常での悩みの第一位は、昔も今も人間関係です でも人間関係の悩みには必ず出口があります 皆さんの気持ちがラクになるお手伝いをしています 大丈夫！何とかなる！何とでもなる！をモットーに 研修・講演をさせていただいております コミュニケーションコラムを毎日更新しています！

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産業心理カウンセラー＆書道家の岡部あゆみです

職場の人間関係のストレスで悩んでいたAさん

心療内科を受診し、精神安定剤を処方され
少し様子を見ていました

上司にはそれを伝えていなかったため
面談で「最近はやる気がないみたいだな。どうしたんだ？」と聞かれ
病院のことを話しました

すると上司からは

「みんなギリギリのところで頑張っているから一緒に頑張ろう」と励まされただけで
その場は終わりました

それを聞いたAさんの中で何かが崩れたのです

私の体調のことよりも、仕事へのやる気が大切なんだな・・
自分は体を壊してまで、何をやっているのだろう

そしてこう思った
自分を大切にしていこう

体調を崩してまでやらなければならないことは

自分にもう限界がきているということ

そういう時は間違いなく休養が必要です

そして上記のような上司の言動は

体調不良を頭では分かっていても
心で共感できていないときによく見られます

自分の立場や仕事の状況だけを考えていると
人は育ってきません

働きやすい職場を作るには
共感と対策と思いやりが大切です

※このようなお仕事をさせていただいております
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